正高级职称人员

基本介绍

王继厂 教授
干细胞与发育遗传学
博士导师,硕士导师
干细胞
广州市中山二路74号中山大学北校区医学科技楼425-1室
wangjch53@mail.sysu.edu.cn

个人简介:

          王继厂,中山大学中山医学院教授,博士生导师。2006年于南京医科大学获得医学学士学位,2009年于南京医科大学获得医学硕士学位,2015年于德国柏林自由大学获得博士学位。攻读博士学位期间,以Scientist身份在德国马克斯-德尔布吕克分子医学中心进行博士课题研究。博士毕业后,在德国亥姆霍兹联合会的资助下,以Helmholtz Postdoctoral Fellow身份(独立的项目PI),继续在马克斯-德尔布吕克分子医学中心进行科学研究。2016年以中山大学百人计划急需青年人才引进入中山医学院;2017年入选中组部第十三批千人计划“青年项目,并于同年5月正式入职中山大学,并在中山医学院建立“干细胞与发育遗传学”课题组。       

重要学术研究成果与贡献:

        王继厂博士主要从事人源多能干细胞的基础和临床转化研究,同时涉及先天性单基因遗传病的基因治疗研究。王继厂博士通过大规模遗传筛选,并结合系统生物学手段,详细阐明了内源性逆转录转座子对人源多能性干细胞调控网络的影响,率先发现了一类全新的人类原始态多能干细胞,为解析人源多能干细胞的本质和命运决定机制提供了新的视角 Nature, 2014; Nature Protocols, 2016; BioEssays, 2016);依靠非病毒的转座子系统,建立安全、高效的诱导性多能干细胞制备技术,并证实内源性转座元件的跳跃可影响人源诱导性多能干细胞基因组与转录组的稳定性(Nucleic Acids Research, 2013; Nature Communications, 2016),为推动人源诱导性多能干细胞向临床转化提供了可行性高的策略和新的安全性评价指标;此外,通过Sleeping Beauty转座子系统纠正缺陷的造血干细胞等,建立和优化了慢性肉芽肿病、血友病等先天性单基因遗传病基因治疗的临床前试验技术体系。

学术论著与教材:

(* co-first author; # co-corresponding author)

1. Yongming Wang*, Diana Pryputniewicz-Dobrinska*, Enikö Nagy*, Christopher Kaufman, Manvendra Singh, Stephen Yant, Jichang Wang, Anna dalda, M Kay, Zoltán Ivics, Zsuzsanna Izsvák#. Regulated Complex Assembly Safeguards the Fidelity of Sleeping Beauty Transposition. Nucleic Acids Res 2017;45(1):311-326. 

2. Liang Hu*, Jichang Wang*, Hongyi Zhu, Xiaowei Wu, Lu Zhou, Yichen Song, Suhua Zhu, Maojuan Hao, Chao Liu, Yue Fan, Yu Wang, Qingping Li#. Ischemic postconditioning protects the heart against ischemia-reperfusion injury via neuronal nitric oxide synthase in the sarcoplasmic reticulum and mitochondria. Cell Death Dis. 2016; 7: e2222. 

3. Jichang Wang, Manvendra Singh, Chuanbo Sun, Daniel Besser, Alessandro Prigione, Zoltán Ivics, Laurence D. Hurst#, Zsuzsanna Izsvák#. Isolation and Cultivation of Naïve-like Human Pluripotent Stem Cells based on HERVH Expression. Nat Protoc. 2016; 11(2): 327-346. (Featured in Nature Protocols; Cover article)

4. Sabine Klawitter*, Nina V. Fuchs*, Kyle R. Upton*, Martin Muñoz-Lopez*, Ruchi Shukla, Jichang Wang, Marta Garcia-Canadas, Cesar Lopez-Ruiz, Daniel J. Gerhardt, Attila Sebe, Ivana Grabundzija, Sylvia Merkert, Anja Bock, Ulrike Held, Anett Witthuhn, Alexandra Haase, Balázs Sarkadi, Johannes Löwer, Ernst J. Wolvetang, Ulrich Martin, Zoltán Ivics, Zsuzsanna Izsvák, Jose L. Garcia-Perez#, Geoffrey J. Faulkner#, Gerald G. Schumann#. Reprogramming triggers endogenous L1, Alu and SVA retrotransposition in human induced pluripotent stem cells. Nat Commun. 2016; 7: 10286. 


5. Zsuzsanna Izsvák#, Jichang Wang, Manvendra Singh, Dixie L. Mager, Laurence D. Hurst. Pluripotency and the endogenous retrovirus HERVH: Conflict or serendipity? BioEssays. 2016; 38(1): 109-117. (Invited review)

6. Jichang Wang*, Gangcai Xie*, Manvedra Singh, Avazeh T. Ghanbarian, Tamás Raskó, Attila Szvetnik, Huiqiang Cai, Daniel Besser, Alessandro Prigione, Nina Fuchs, Gerald Schumann, Wei Chen, Matthew C. Lorincz, Zoltán Ivics, Laurence D. Hurst#, Zsuzsanna Izsvák#. Primate-specific endogenous retrovirus driven transcription defines naïve-like stem cells. Nature. 2014; 516(7531): 405-409. 

7. Yongming Wang*, Jichang Wang*, Anatharam Devaraj, Manvendra Singh, Ana Jimenez Orgaz, Jia-Xuan Chen, Matthias Selbach, Zoltán Ivics#, Zsuzsanna Izsvák#. Suicidal autointegration of sleeping beauty and piggyback transposons in eukaryotic cells. PLoS Genet. 2014; 10(3): e1004103. 

8. Wenli Zhang; Manish Solanki, Melanie Ebel, Chistina Rauschhuber, Nadine Müther, Jichang Wang, Chuanbo Sun, Zsuzsanna Izsvak, Anja Ehrhardt. Hybrid adeno-associated viral vectors utilizing transposase-mediated somatic integration for stable transgene expression in human cells. PLoS ONE. 2013; 8(10): e76771. 

9. Wenli Zhang, Martin Muck-Hausl, Jichang Wang, Chuanbo Sun, Maren Gebbing, Csaba Miskey, Zoltan Ivics, Zsuzsanna Izsvak and Anja Ehrhardt. Integration profile and safety of an adenovirus hybrid-vector utilizing hyperactive Sleeping Beauty transposase for somatic integration. PLoS ONE. 2013; 8(10): e75344. 

10. Ivana Grabundzija*, Jichang Wang*, Attila Sebe*, Zsuzsanna Erdei, Robert Kajdi, Anantharam Devaraj, Doris Steinemann, Károly Szuhai, Ulrike Stein, Tobias Cantz, Axel Schambach, Christopher Baum, Zsuzsanna Izsvák#, Balázs Sarkadi#, and Zoltán Ivics#. Sleeping Beauty transposon-based system for cellular reprogramming and targeted gene insertion in induced pluripotent stem cells. Nucleic Acids Res. 2013; 41(3): 1829-1847. 



11. Ruizhen Shi, Jichang Wang, Songhua Huang, Xiaojun Wang, Qingping Li. Angiotensin II induces vascular endothelial growth factor synthesis in mesenchymal stem cells. Exp Cell Res. 2009; 315(1): 10-15. 

获奖及荣誉:

国家优秀自费留学生奖学金(2014
德国干细胞学会“年度最佳论文“奖 2015
Helmholtz Postdoc Programme课题(PI, 30万欧元)(2015)


其 他:

课题组主要研究方向:

     本课题组通过单细胞组学、化学生物学、基因组编辑和全基因组高通量遗传筛选等研究手段,利用我们建立的人类内细胞团(Inner Cell Mass, ICM)样胚胎干细胞等各种新型多能和全能干细胞,1)在实验室中模拟和重现人类生命的产生和发展过程,探讨在人类早期发育过程中,胚胎细胞命运决定的内在机制,根本目标是为习惯性流产、胚胎停育和出生缺陷等发育性疾病的临床诊治提供理论依据和干预策略;2)开发和优化高效的人-动物异种嵌合体技术,进行人体器官发育的基础研究,根本目标是在动物(例如猪)体内培育人体功能性器官;3)并致力于建立严重影响胎儿和婴幼儿发育的先天性神经系统疾病的干细胞模型,进行药物筛选、细胞和器官替代治疗等临床转化研究。目前主要研究内容有:

1)人类胚胎细胞命运转变的转录后调控机制;

2)内源性逆转录病毒等反转录转座子在灵长类干细胞多能性调控和早期胚胎发育中的生物学功能及其作用机制;

3)灵长类-非灵长类动物异种嵌合障碍和生殖隔离的分子机制;

4)建立早发性婴幼儿癫痫性脑病的干细胞模型,进行治疗探索。   

为开展上述研究,本课题组已经建立了小鼠和灵长类多能干细胞培养和定向分化平台、胚胎显微操作平台、基于转座子和CRISPR系统的基因组和表观遗传组编辑平台、全基因组高通量遗传筛选平台和RNA-seqChIP-seqATAC-seq、iCLIP、Ribosome profiling等多组学分析平台。

 

课题组人员组成:

副研究员:胡远浪 博士

博士研究生(2017级):杨明珠

博士研究生(2018级):孔旭晖

硕士研究生(2017级):喻秀

硕士研究生(2018级):陈鑫

硕士研究生(2018级):李冰

本科生:吴庭芩

 

本课题组目前有一定数量的副教授、专职科研人员(研究员与副研究员)和博士后岗位,欢迎有志于从事干细胞基础和临床转化研究的同仁应聘,条件和待遇如下:

1.副教授:为编制内岗位,以中山大学高层次青年人才方式引进,聘任为硕士生导师,给予可观的科研启动经费支持。要求35岁以下,国内外知名大学毕业,发表两篇及以上高水平论文(如IF>10)。

2. 特聘研究员:要求38周岁以下,博士文凭有四项以上学术成果(中科院分区表二区期刊以上论文,如文章优秀项数可放宽)。工资待遇(税前):30-36万。

3. 特聘副研究员:要求38周岁以下,博士文凭有一项以上学术成果(中科院分区表二区期刊以上论文)。工资待遇(税前):19-25万。 

4. 博士后:要求35周岁以下,海内外知名高校或研究机构的博士毕业生。工资待遇(税前):20万。 

5. 身心健康,热爱科研事业,富有合作精神,能够在团队负责人的指导下独立设计、实施科研课题,具有扎实的实验操作能力;

6. 有干细胞、胚胎显微操作、电生理、动物模型研究或生物信息学背景之一者优先;

7. 具有较好的中英文写作及交流能力。

注:(1)专职科研人员为半独立性质,无明确教学任务,并可申请各类科研项目;

2)博士后在站期间,提供博士后公寓,按国家、广东省及我校规定解决其子女入学问题;

3)如主持国家级科研项目,或取得特别突出的学术成果(以第一作者或通讯作者在国际一流学术刊物或本学科公认最好的学术刊物上发表论文),代表性学术成果项数可放宽。

4)根据专职科研人员的实际能力和工作业绩,课题组发放额外的绩效补贴;

5)专职科研人员合同聘期3年,期满后可择优晋升教授/副教授。

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